Für mehr Vielfalt und Toleranz

Das Kreiskrankenhaus Saarburg beschäftigt 760 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 30 Nationen. Mit der Unterzeichnung der "Charta der Vielfalt" setzt das Krankenhaus nun ein klares Zeichen für Toleranz, Offenheit, Respekt und Chancengleichheit - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

"Vielfalt und ein buntes Miteinander sind schon lange die Stärke unserer Teams im Krankenhaus und im Seniorenzentrum. Das Kennenlernen der Menschen hinter den verschiedenen Kulturen lässt in der Gesellschaft das Eis brechen und baut Ängste und Vorurteile ab", erklärt Dr. Fadie El Odeh, der ärztliche Direktor des Hauses. Verwaltungsdirektor Matthias Gehlen hebt besonders die Bedeutung des guten Miteinanders und der gelebten Werte wie Toleranz und Respekt hervor: "Die uneingeschränkt unterstützenswerten Ziele der Charta der Vielfalt sind letztlich nur durch das gute Miteinander, die familiäre Atmosphäre, gelebte Werte wie Toleranz und Respekt dem anderen gegenüber, sowie durch das Engagement in der gesamten Mitarbeiterschaft möglich."

Die "Charta der Vielfalt" ist eine Initiative unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzler Olaf Scholz, die sich für die Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen einsetzt, um Anerkennung und Wertschätzung in der deutschen Arbeitswelt zu stärken